四半期配当（しはんきはいとう）
2006年の会社法施行により、年間配当回数の
制限が撤廃された。それにより、四半期あるい
は不定期でも配当が可能となった。
欧米ではすでに多くの企業が導入しており、日本
でもホンダ技研が四半期配当を実施している。
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2006年の会社法施行により、年間配当回数の
制限が撤廃された。それにより、四半期あるい
は不定期でも配当が可能となった。
欧米ではすでに多くの企業が導入しており、日本
でもホンダ技研が四半期配当を実施している。